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<div>Mission principale du service : piloter et mettre en &oelig;uvre des op&eacute;rations d&rsquo;am&eacute;nagement m&eacute;tropolitaines et communales et des projets d&rsquo;urbanisme n&eacute;goci&eacute;
Composition du service : 12 agents dont 1 cheffe de service, 8 chefs de projet, 1 charg&eacute;e d&rsquo;&eacute;tudes, 1 technicienne charg&eacute;e d&rsquo;&eacute;tude , 1 assistant.
 
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune">FINALIT&Eacute; DU POSTE</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 
<ul>
<li>Assurer la conduite op&eacute;rationnelle des op&eacute;rations d&rsquo;am&eacute;nagement m&eacute;tropolitaines ou communales permettant la mise en &oelig;uvre des objectifs d&rsquo;am&eacute;nagement du territoire d&eacute;finis par les politiques publiques.</li>
<li>D&eacute;ployer, structurer et s&eacute;curiser l&rsquo;action de la M&eacute;tropole en mati&egrave;re d&rsquo;am&eacute;nagement et de fabrique de la ville.</li>
<li>Etre le garant du respect des orientations fix&eacute;es par les &eacute;lus (programmatiques, urbaines, paysag&egrave;res et environnementales) et de l&rsquo;ambition des projets, en prenant en compte les &eacute;volutions soci&eacute;tales, le d&eacute;veloppement de politiques publiques d'am&eacute;nagement transversales et int&eacute;gr&eacute;es (habitat, d&eacute;placements, &eacute;conomie, environnement, risques, interventions techniques, &hellip;), et la mont&eacute;e en puissance de nouvelles modalit&eacute;s de fabrique de la ville plus partenariales, dans un cadre financier contraint.</li>
</ul>
 ACTIVIT&Eacute;S PRINCIPALES 
Activit&eacute; 1&nbsp;: piloter un chantier transversal m&eacute;tropolitain en mati&egrave;re d&rsquo;am&eacute;nagement et de fabrique de la ville
- Piloter sous l&rsquo;autorit&eacute; de la cheffe de service un chantier transversal concourant &agrave; la structuration de l&rsquo;action m&eacute;tropolitaine en mati&egrave;re d&rsquo;am&eacute;nagement du territoire et de fabrique de la ville - Mettre en place &agrave; ce titre les &eacute;quipes projets d&eacute;di&eacute;es, animer la gouvernance de projet et les partenariats internes ou externes, d&eacute;velopper les m&eacute;thodes et process de travail pour atteindre les objectifs fix&eacute;s par la collectivit&eacute; 
Activit&eacute; 2&nbsp;: assurer la direction de projet des op&eacute;rations d&rsquo;am&eacute;nagement m&eacute;tropolitaines ou communales confi&eacute;es au service am&eacute;nagement et projets urbains
- Mener une analyse de l&rsquo;opportunit&eacute; des projets urbains &agrave; mener au regard des orientations du Plan local d&rsquo;urbanisme intercommunal, et des diff&eacute;rentes contraintes techniques, fonci&egrave;res et r&eacute;glementaires conditionnant leur faisabilit&eacute; - Proposer les programmes d'&eacute;tudes pr&eacute;alables et pr&eacute;op&eacute;rationnelles n&eacute;cessaires, et de ma&icirc;trise d'&oelig;uvre le cas &eacute;ch&eacute;ant, r&eacute;diger les cahiers des charges et s&eacute;lectionner les prestataires - Piloter la r&eacute;alisation des &eacute;tudes, &ecirc;tre l'interlocuteur des prestataires, organiser leurs interventions et &ecirc;tre garant de la production des livrables - Monter et s&eacute;curiser les op&eacute;rations au plan technique, juridique, financier, foncier et environnemental en &eacute;troite collaboration avec les services m&eacute;tropolitains et communaux et partenaires ext&eacute;rieurs - Contr&ocirc;ler la coh&eacute;rence des projets avec les orientations et prescriptions des documents de planification - Proposer, s&eacute;curiser et mettre en &oelig;uvre les outils adapt&eacute;s en termes de proc&eacute;dures d'am&eacute;nagement (ZAC, permis d'am&eacute;nager, partenariats priv&eacute;s&hellip;), d'outils de financement (participations ZAC, PUP, taxe d'am&eacute;nagement major&eacute;e, &hellip;) et de d&eacute;marches r&eacute;glementaires (&eacute;tudes d'impact, autorisations environnementales, DUP, d&eacute;clarations de projet&hellip;) - Piloter la phase de concertation citoyenne (obligatoire ou non) en lien avec les services comp&eacute;tents et la Mission Participation de la M&eacute;tropole - Contribuer le cas &eacute;ch&eacute;ant aux grands projets urbains m&eacute;tropolitains en collaborant avec les directeurs de projets Polarit&eacute; Nord-Est et Grandalpe : participer aux &eacute;quipes projets, apporter une expertise en mati&egrave;re d&rsquo;am&eacute;nagement op&eacute;rationnel, prendre en charge certaines op&eacute;rations concourant aux d&eacute;marches d&rsquo;ensemble 
&nbsp;
Activit&eacute; 3&nbsp;: piloter la phase de r&eacute;alisation des op&eacute;rations d&rsquo;am&eacute;nagement m&eacute;tropolitaines ou communales confi&eacute;es au service am&eacute;nagement et projets urbains
&nbsp;- Organiser la ma&icirc;trise d&rsquo;ouvrage op&eacute;rationnelle des projets, en r&eacute;gie (en s&rsquo;appuyant sur le service conduite d&rsquo;op&eacute;ration ou sur les services communaux) ou par le biais d&rsquo;un mandat ou d&rsquo;une concession d&rsquo;am&eacute;nagement ; n&eacute;gocier le cas &eacute;ch&eacute;ant le contrat de mandat ou de concession dans toutes ses dimensions - S&eacute;curiser et assurer le suivi du bilan financier des op&eacute;rations &agrave; toutes les &eacute;tapes du projet (contrat de concession et avenants successifs, compte-rendu annuels &agrave; la collectivit&eacute; conc&eacute;dante, cl&ocirc;ture de l&rsquo;op&eacute;ration), rechercher et mobiliser des cofinancements, mener en continu un travail d&rsquo;optimisation des d&eacute;penses et des recettes - Piloter et organiser les relations &agrave; l&rsquo;am&eacute;nageur concessionnaire ou mandataire - Piloter l&rsquo;ex&eacute;cution des op&eacute;rations jusqu&rsquo;&agrave; leur cl&ocirc;ture dans toutes leurs dimensions (techniques, juridiques, patrimoniales&hellip;) - Faciliter le lien entre acteurs, organiser et animer la gouvernance des projets (commune, services m&eacute;tropolitains, concessionnaires, habitants, propri&eacute;taires fonciers, associations, prospects, op&eacute;rateurs immobiliers&hellip;)
 
Activit&eacute; 4&nbsp;: organiser la capitalisation et le reporting autour des op&eacute;rations
- Prendre en charge le suivi de th&eacute;matiques diverses de la fabrique de la ville, dans un objectif d&rsquo;innovation et d&rsquo;exemplarit&eacute; des projets et d&rsquo;int&eacute;gration concr&egrave;te des objectifs des politiques publiques, permettre la capitalisation des savoirs-faire et des process au sein de l&rsquo;&eacute;quipe et des services m&eacute;tropolitains et communaux - Co-construire et alimenter les outils collaboratifs (Orchestra, clouds partag&eacute;s, etc.) - Organiser le suivi de son portefeuille de projet et un reporting efficace &agrave; l&rsquo;aide d&rsquo;outils de pilotage de projets VOS ATOUTS 
Statut&nbsp;: cadre d&rsquo;emploi des ing&eacute;nieurs ou attach&eacute;s territoriaux (ouverts aux contractuels - CDD de 3 ans)
Formation / Dipl&ocirc;me et qualifications n&eacute;cessaires&nbsp;: Formation Bac + 5 &eacute;cole d&rsquo;ing&eacute;nieur, institut d&rsquo;urbanisme, ou &eacute;quivalent
Exp&eacute;rience souhait&eacute;e&nbsp;: 5 ans minimum dans le domaine de l&rsquo;am&eacute;nagement op&eacute;rationnel, de la fabrique de la ville, ou des projets urbains. CONNAISSANCES - Culture Urbaine - R&eacute;glementation, proc&eacute;dures et conditions de mise en &oelig;uvre des op&eacute;rations d'am&eacute;nagement - Connaissances techniques li&eacute;es &agrave; l'am&eacute;nagement urbain (g&eacute;nie civil, g&eacute;otechnique, d&eacute;pollution, r&eacute;seaux&hellip;) - Code de l'environnement et proc&eacute;dures environnementales associ&eacute;es - Fonctionnement et r&egrave;gles des collectivit&eacute;s locales (dont commande publique) - Connaissance des acteurs de l'am&eacute;nagement et de leurs logiques d'intervention - Financement et fiscalit&eacute; de l'am&eacute;nagement - M&eacute;thodes et outils de la gestion de projets SAVOIR FAIRE - Utiliser un SIG et la production de cartes et supports graphiques - Savoir identifier et argumenter les montages d'op&eacute;rations d'am&eacute;nagement pertinents aux plans technique, juridique, financier&hellip; - Conduire des &eacute;changes et mener des n&eacute;gociations avec des interlocuteurs vari&eacute;s (propri&eacute;taires fonciers, op&eacute;rateurs &eacute;conomiques, repr&eacute;sentants institutionnels ou associatifs, etc.) - Etablir des march&eacute;s de prestations avec des bureaux d'&eacute;tude et les superviser - Communiquer de mani&egrave;re claire et structur&eacute;e, tant &agrave; l&rsquo;oral qu&rsquo;&agrave; l&rsquo;&eacute;crit. 
 
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune"> CONDITIONS D'EXERCICE</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 Lieu de travail : 4 rue Du Cotentin, 38130 ECHIROLLES Type de contrat : poste permanent (ouverts aux contractuels - CDD 3 ans) Temps de travail: 1 607 h avec jours de RTT, cycles sur 5 jours ou 4,5 jours, possibilit&eacute; de t&eacute;l&eacute;travail R&eacute;mun&eacute;ration : grille statutaire du grade + prime (RIFSEEP) GF10 Avantages sociaux : PdME et forfait mobilit&eacute;s durables, participation mutuelle et pr&eacute;voyance, titres restaurant, comit&eacute; des &oelig;uvres sociales, CESU &Eacute;quipements : poste informatique fixe ou portable, t&eacute;l&eacute;phone portable 
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune">CANDIDATER</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 
<table id="filAriane" style="height: 150px;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td style="height: 80px; width: 70px; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/candidature-80.jpg" alt="" width="40%"></td>
<td style="height: 80px; width: 50px; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 70px; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/Calendrier2-80.jpg" alt="" width="30%"></td>
<td style="height: 80px; width: 50px; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 70px; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/conversation-80.jpg" alt="" width="30%"></td>
<td style="height: 80px; width: 50px; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 70px; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="../../../clients/GAM/specifique/Recrutement/picto/mains.jpg" alt="" width="30%"></td>
</tr>
<tr>
<td style="height: 60px; width: 70px; text-align: center; border-top: 0px;">D&eacute;p&ocirc;t de candidature R&eacute;f&eacute;rence du poste : M140320A14587 </td>
<td style="height: 60px; width: 70px; text-align: center; border-top: 0px;">Cl&ocirc;ture des candidatures 09/06/2025</td>
<td style="height: 60px; width: 70px; text-align: center; border-top: 0px;">Date de jury 06/2025</td>
<td style="height: 60px; width: 70px; text-align: center; border-top: 0px;">Poste &agrave; pourvoir Juillet 2025</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 R&eacute;f&eacute;rente recrutement : MARIE LAMBRESA - 04 85 59 89 71 Responsable hi&eacute;rarchique : MIREY SALMAN - 04 85 59 85 17 </div>

Urbanisme et aménagement

Chef de projet aménagement transversal (F/H)