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<?xml encoding="UTF-8"><div>&nbsp;
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune">FINALIT&Eacute; DU POSTE</td>
</tr>
</tbody>
</table>
&nbsp;
<ul>
<li>Conseiller les services et piloter les proc&eacute;dures de passation des contrats de la commande publique en s&eacute;curisant juridiquement les projets</li>
<li>Veiller &agrave; la conformit&eacute; juridique de l&rsquo;ensemble des proc&eacute;dures de commande publique du SMMAG (march&eacute;s publics, accords-cadres, concessions de service public)</li>
<li>S&eacute;curiser l&rsquo;ex&eacute;cution contractuelle et administrative des contrats (conseil, assistance en cas de difficult&eacute;s d&rsquo;ex&eacute;cution, r&eacute;daction d&rsquo;avenants, ordres de service, etc.)</li>
</ul>
 ACTIVIT&Eacute;S PRINCIPALES 
Activit&eacute; 1 : Assurer la passation et la s&eacute;curisation juridique des march&eacute;s publics
<ul>
<li>Analyser et formaliser les besoins des services, et les conseiller sur la proc&eacute;dure adapt&eacute;e.</li>
<li>R&eacute;diger les pi&egrave;ces administratives des march&eacute;s via le logiciel de passation (MARCOWEB), en lien avec les services op&eacute;rationnels et les prestataires ext&eacute;rieurs.</li>
<li>Conseiller les services op&eacute;rationnels sur la r&eacute;daction des pi&egrave;ces techniques et financi&egrave;res des march&eacute;s.</li>
<li>Assurer la gestion d&eacute;mat&eacute;rialis&eacute;e des proc&eacute;dures (profil acheteur, GED march&eacute;s&hellip;).</li>
<li>Publier les avis li&eacute;s aux proc&eacute;dures (avis initiaux, rectificatifs, attribution, etc.).</li>
<li>G&eacute;rer les questions/r&eacute;ponses des services et des entreprises durant la consultation.</li>
<li>Proc&eacute;der &agrave; l'ouverture des plis avec les services op&eacute;rationnels.</li>
<li>Examiner la recevabilit&eacute; des candidatures et des offres, et adresser les demandes de compl&eacute;ments aux entreprises si n&eacute;cessaire.</li>
<li>Mettre en place et participer aux n&eacute;gociations et d&eacute;monstrations dans le cadre des consultations.</li>
<li>Garantir la conformit&eacute; juridique des rapports d'analyse des offres pour la CAO et y participer.</li>
<li>Contr&ocirc;ler, le cas &eacute;ch&eacute;ant, le d&eacute;p&ocirc;t des dossiers en pr&eacute;fecture.</li>
<li>G&eacute;rer les demandes d'informations compl&eacute;mentaires et les recours gracieux des candidats non retenus.</li>
<li>V&eacute;rifier les &eacute;l&eacute;ments soumis &agrave; la signature (courriers, pi&egrave;ces contractuelles) ainsi que le respect des d&eacute;l&eacute;gations de signature.</li>
<li>Motiver les rejets des candidatures ou des offres.</li>
<li>Participer &agrave; la r&eacute;daction des d&eacute;lib&eacute;rations relatives aux contrats et avenants.</li>
<li>&Eacute;valuer les risques juridiques li&eacute;s &agrave; la passation des contrats.</li>
<li>Appliquer et veiller au respect des proc&eacute;dures internes.</li>
<li>G&eacute;rer les pr&eacute;contentieux et contentieux en lien avec le responsable juridique.</li>
<li>R&eacute;pondre aux sollicitations de l'&Eacute;tat (DDPP, Pr&eacute;fecture&hellip;).</li>
</ul>
Activit&eacute; 2 : Assurer le pilotage, le suivi et la veille en mati&egrave;re de commande publique
<ul>
<li>Mettre &agrave; jour les outils de pilotage et d'ex&eacute;cution des march&eacute;s (tableaux de bord, suivi d'activit&eacute; du secteur Commande publique).</li>
<li>Participer &agrave; la mise en &oelig;uvre de la politique d'achat.</li>
<li>Assurer une veille juridique en mati&egrave;re de commande publique.</li>
<li>G&eacute;rer l'inscription &agrave; l'ordre du jour des CAO, CDSP et comit&eacute;s syndicaux, et r&eacute;diger les proc&egrave;s-verbaux de CAO/CDSP ainsi que les d&eacute;lib&eacute;rations, le cas &eacute;ch&eacute;ant.</li>
<li>Assister le responsable de la commande publique dans la r&eacute;daction et la mise &agrave; jour des proc&eacute;dures internes et des mod&egrave;les, le cas &eacute;ch&eacute;ant.</li>
</ul>
Activit&eacute; 3 : Assurer le suivi de l'ex&eacute;cution administrative et juridique des march&eacute;s publics
<ul>
<li>S&eacute;curiser et accompagner les coordonnateurs.rices financier.&egrave;res dans toutes les phases d'ex&eacute;cution : avenants, reconductions, ordres de service, actes de sous-traitance, r&eacute;siliations et pr&eacute;paration de la phase de solde.</li>
<li>Assurer un r&ocirc;le de conseil et d'assistance pour la r&eacute;solution des probl&eacute;matiques li&eacute;es &agrave; l'ex&eacute;cution des march&eacute;s (recherches, veille).</li>
<li>R&eacute;diger et transmettre les courriers aux entreprises (candidats et titulaires) et instruire les &eacute;ventuelles r&eacute;clamations.</li>
<li>Cr&eacute;er les fiches march&eacute;s dans l'outil financier Grand Angle.</li>
<li>Donner les instructions n&eacute;cessaires au solde et &agrave; la cl&ocirc;ture des march&eacute;s &agrave; la personne charg&eacute;e du pr&eacute;-mandatement.</li>
</ul>
Activit&eacute; 4 : Contribuer &agrave; la diffusion des bonnes pratiques en mati&egrave;re de commande publique
<ul>
<li>Participer aux sessions de formation internes anim&eacute;es par le p&ocirc;le commande publique.</li>
<li>Participer &agrave; la r&eacute;daction et &agrave; la mise &agrave; jour des supports de formation.</li>
</ul>
 VOS ATOUTS 
&nbsp;
Statut&nbsp;: cadre d&rsquo;emploi des attach&eacute;s territoriaux
Formation / Dipl&ocirc;me et qualifications n&eacute;cessaires&nbsp;: Bac + 5 en droit &ndash; commande publique souhait&eacute;
Exp&eacute;rience souhait&eacute;e&nbsp;: confirm&eacute;e dans le domaine juridique / passation ex&eacute;cution de march&eacute;s
 CONNAISSANCES
<ul>
<li>Statut de la Fonction publique, valeurs et environnement territorial de la collectivit&eacute;</li>
<li>Fonctionnement des collectivit&eacute;s territoriales : instances de d&eacute;cision, actes &agrave; produire</li>
<li>R&eacute;glementation des march&eacute;s publics : modes de passation et &eacute;tapes d&rsquo;ex&eacute;cution</li>
<li>Principes de fonctionnement des finances publiques</li>
</ul>
SAVOIR FAIRE
<ul>
<li>Utiliser les outils bureautiques (traitement de texte, tableur) et les logiciels m&eacute;tiers</li>
<li>Respecter des d&eacute;lais contraints et organiser son travail en cons&eacute;quence (prioriser, planifier, travailler en autonomie)</li>
<li>R&eacute;diger des documents administratifs (d&eacute;lib&eacute;ration, note, avenant, contrat, etc.)</li>
<li>Appliquer les r&egrave;gles de pr&eacute;sentation et de forme en vigueur</li>
</ul>
SAVOIR ETRE
<ul>
<li>Qualit&eacute;s relationnelles et sens de la communication</li>
<li>Capacit&eacute; p&eacute;dagogique et d&rsquo;explication des proc&eacute;dures</li>
<li>Esprit d&rsquo;&eacute;coute et de coop&eacute;ration </li>
</ul>
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune"> CONDITIONS D'EXERCICE</td>
</tr>
</tbody>
</table>
&nbsp;
Lieu de travail&nbsp;: 10 rue H&eacute;bert &agrave; Grenoble
Temps et horaires de travail&nbsp;: r&egrave;glement SMMAG R&eacute;mun&eacute;ration: selon le cadre d&rsquo;emploi + r&eacute;gime indemnitaire de la collectivit&eacute;
Equipements&nbsp;: ordinateur portable professionnel
Logiciels m&eacute;tier&nbsp;: Marco WEB, AWS, Grand Angle, Webdelib, Suite Office
 
<table style="height: 50px; background-color: #ffec44;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td id="enteteJaune">CANDIDATER</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 Personnes reconnues travailleurs handicap&eacute;s : Conform&eacute;ment au principe d'&eacute;galit&eacute; d'acc&egrave;s &agrave; l'emploi public, cet emploi est ouvert &agrave; tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, d&eacute;finies par le code g&eacute;n&eacute;ral de la fonction publique. &Agrave; titre d&eacute;rogatoire, les candidats b&eacute;n&eacute;ficiant d'une reconnaissance de qualit&eacute; de travailleur handicap&eacute; peuvent acc&eacute;der &agrave; cet emploi par voie contractuelle. 
<table id="filAriane" style="height: 150px; width: 82.4794%;" width="80%">
<tbody>
<tr>
<td style="height: 80px; width: 17.0822%; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/candidature-80.jpg" alt="" width="30%"></td>
<td style="height: 80px; width: 10.7716%; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 22.3048%; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/Calendrier2-80.jpg" alt="" width="30%"></td>
<td style="height: 80px; width: 10.7716%; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 14.1445%; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/conversation-80.jpg" alt="" width="50%"></td>
<td style="height: 80px; width: 10.7716%; border: 0px;" rowspan="2">&nbsp;&nbsp;<img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/fleche-80.jpg" alt="" width="70%"></td>
<td style="height: 80px; width: 14.1445%; text-align: center; border-bottom: 0px;"><img src="https://recrutement.grenoblealpesmetropole.fr/assets/custom/picto/mains.jpg" alt="" width="50%"></td>
</tr>
<tr>
<td style="height: 60px; width: 17.0822%; text-align: center; border-top: 0px;">
D&eacute;p&ocirc;t de candidature 
&nbsp;
SMTCS04A15060
</td>
<td style="height: 60px; width: 22.3048%; text-align: center; border-top: 0px;">Cl&ocirc;ture des candidatures 30/08/2026</td>
<td style="height: 60px; width: 14.1445%; text-align: center; border-top: 0px;">Date de jury Septembre 2026</td>
<td style="height: 60px; width: 14.1445%; text-align: center; border-top: 0px;">Poste &agrave; pourvoir d&egrave;s que possible</td>
</tr>
</tbody>
</table>
 R&eacute;f&eacute;rent.e recrutement : EMMANUELLE PORCHER : emmanuelle.porcher@grenoblealpesmetropole.fr Responsable hi&eacute;rarchique : CORINNE GARCIA : corinne.garcia@smmag.fr "Les candidatures doivent &ecirc;tre effectu&eacute;es exclusivement via le portail recrutement - Aucune candidature envoy&eacute;e par mail ou courrier ne sera prise en compte" </div>

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SMMAG - Juriste de la commande publique (F/H)