Depuis 2015, la Métropole est cheffe de la politique d’attribution des logements sociaux sur son territoire. À ce titre, elle adopte :
Le Plan Partenarial de Gestion de la Demande et d’Information aux Demandeurs (PPGDID), qui définit le schéma d’accueil des demandeurs.
La Convention Intercommunale d’Attribution (CIA), qui fixe les objectifs d’attribution pour garantir l’équilibre territorial de l’occupation du parc social.
En tant que réservataire d’un contingent de logements sociaux, la Métropole :
Positionne des candidatures sur une partie des logements sociaux qui se libèrent.
Travaille en coordination avec les collectivités territoriales (Métropole, 49 communes, Département), constituant le Bloc Collectivités Territoriales, pour mettre en commun et gérer collectivement leurs contingents (environ 1 000 logements par an).
FINALITÉ DU POSTE |
Vous aurez en charge :
Le suivi administratif des logements sociaux orientés vers le Bloc Collectivités Territoriales,
Un appui auprès du coordonnateur de la gestion des logements sociaux.
Réception et enregistrement des avis de libération de logements dans le logiciel Imhoweb et les outils de suivi (tableurs Excel).
Émission et suivi des courriers d’information et de relance à destination des communes concernées.
Analyse et transmission des candidatures aux bailleurs sociaux.
Réception et enregistrement des procès-verbaux des commissions d’attribution et d’examen de l’occupation des logements (CALEOL).
Contribution ponctuelle aux réflexions, réunions et projets portés en interne par le service ou en lien avec les activités du Bloc Collectivités Territoriales.
Connaissances
Statuts de la Fonction Publique, valeurs et environnement territorial de la collectivité
Contexte métropolitain
Réglementation et processus d’attribution des logements sociaux
Savoir-faire
Utilisation des outils informatiques et bureautiques
Analyse et traitement de combinaisons d’informations
Savoir-être
Rigueur et sens de l’organisation
Travail en équipe
Qualités relationnelles et sens du partenariat
Adaptabilité
Respect de la confidentialité
Statut : cadre d’emploi des adjoints administratifs territoriaux - GF4
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : bac/ secrétariat et gestion administrative
Expérience souhaitée : dans le domaine du logement social de préférence
Lieu de travail :
Site Marie Reynoard, 47 avenue Marie Reynoard – 38100 Grenoble
Durée du contrat : CDD du 6 octobre 2025 au 25 janvier 2026
Temps et horaires de travail :
Conformément au règlement métropolitain en vigueur.
Rémunération :
Selon le cadre d’emplois de l’agent, assortie du régime indemnitaire applicable au sein de la collectivité.
Équipements mis à disposition :
Un ordinateur portable.
Logiciels métiers utilisés :
Système National d’Enregistrement (SNE) des demandes de logement social, Imhoweb, Pack Office.
Avantages sociaux :
PdME, forfait mobilités durables, participation à la mutuelle et prévoyance, titres-restaurant, comité des œuvres sociales, CESU.
CANDIDATER |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
![]() |
Dépôt de candidature Référence du poste : M140141C13569 |
Clôture des candidatures 17/08/2025 |
Date de jury Septembre 2025 |
Poste à pourvoir 6/10/2025 |