SMMAG - Chef de projets transports : secteur Grésivaudan (F/H)

 

FINALITÉ DU POSTE

 

-    Assurer le rôle de référent transports pour le secteur Grésivaudan de l’aire grenobloise, en assurant l’interface avec les acteurs locaux et de proximité pour l’adaptation de l’offre ainsi que pour les aménagements et équipements nécessaires au bon fonctionnement du réseau

-     Assurer le pilotage du secteur Grésivaudan, à travers le suivi technique et le contrôle des contrats d’exploitation des transports des lignes organisées par le SMMAG sur ce secteur

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Activité 1 : Assurer la gestion des transports pour le secteur Grésivaudan de l’aire grenobloise — 60 %

 

Le secteur comprend les communes d’Allevard-les-Bains, Crêts-en-Belledonne, Barraux, Chamrousse, Chapareillan, Goncelin, Hurtières, La Buissière, La Chapelle-du-Bard, La Combe-de-Lancey, La Flachère, La Pierre, La Terrasse, Laval-en-Belledonne, Le Champ-près-Froges, Le Cheylas, Le Haut-Bréda, Le Moutaret, Le Touvet, Le Versoud, Les Adrets-en-Belledonne, Lumbin, Plateau-des-Petites-Roches, Pontcharra, Revel, Saint-Jean-le-Vieux, Saint-Maximin, Saint-Mury-Monteymond, Saint-Vincent-de-Mercuze, Sainte-Agnès, Sainte-Marie-d’Alloix, Sainte-Marie-du-Mont, Tencin, Theys et Villard-Bonnot

• Instruire les demandes d’adaptation de l’offre ou d’aménagement formulées par les usagers et les communes, ainsi que les propositions d’adaptation de l’offre formulées par les exploitants pour les lignes régulières et les services scolaires
• Élaborer les fiches d’adaptation de l’offre en lien avec l’autorité organisatrice et les exploitants
• Réaliser des enquêtes et des contrôles sur le terrain
• Élaborer des rapports techniques sur l’adéquation des propositions d’adaptation de l’offre aux besoins et sur le rapport entre leur coût et l’amélioration de la qualité du service
• Assurer l’interface avec les études de restructuration des lignes
• Rédiger les cahiers des charges pour l’exploitation des lignes et services de transport
• Mettre en place des offres de transport événementielles ou touristiques sur le territoire du Grésivaudan, notamment pour la Coupe Icare et Destination Neige et Nature
• Instruire les demandes d’aménagements et d’équipements en lien avec les communes et le service Patrimoine et Aménagement
• Préparer et participer à l’animation des comités de mobilité du secteur
• Proposer et mettre en œuvre des solutions multimodales complémentaires aux transports collectifs sur les zones peu denses
• Contribuer aux projets ayant un impact sur le secteur

Activité 2 : Assurer le suivi technique et le contrôle des contrats d’exploitation des transports sur le secteur Grésivaudan — 30 %

• Préparer, en lien avec l’unité Contrat, le budget prévisionnel des contrats d’exploitation des lignes du secteur et participer aux négociations ainsi qu’aux évolutions de la contractualisation sur le plan technique
• Assurer le suivi et l’alerte sur la bonne exécution des contrats, notamment au regard de la réalisation de l’offre et de la fréquentation par rapport aux objectifs contractuels
• Assurer le suivi des obligations contractuelles et le contrôle de l’exploitation des lignes du secteur pendant l’exécution des contrats
• Assurer le suivi des avenants aux contrats, participer aux négociations, préparer les positionnements et contribuer aux analyses préparatoires du SMMAG ainsi qu’à l’analyse des propositions des exploitants
• Contribuer, au sein de l’équipe projet, au renouvellement du contrat du Grésivaudan et aux réflexions sur les périmètres contractuels des opérateurs de transports en commun à l’échelle du SMMAG
• Analyser les tableaux de bord des contrats du Grésivaudan et harmoniser les données du secteur afin d’alimenter un suivi unifié à l’échelle de M réso

 Proportion du poste dédiée à la gestion de projet : 70%

 

 

VOS ATOUTS

Statut : cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux

Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : formation technique transports / déplacements

Expérience souhaitée : expérience confirmée dans le domaine des transports

 

CONNAISSANCES

• Techniques des transports en commun et des déplacements
• Fonctionnement des collectivités locales
• Règles et procédures des marchés publics
• Principes du management de projet
• Principes du management par objectifs

SAVOIR FAIRE

• Anticiper les évolutions et les besoins
• Adapter son activité à l’évolution des techniques et des compétences
• Animer des réunions
• Analyser et synthétiser les informations
• Capacités rédactionnelles
• Utiliser les outils informatiques
• Analyser les données et tableaux de bord de suivi de l’exploitation

SAVOIR ETRE

• Esprit d’équipe et capacité à s’intégrer au sein d’une équipe de travail
• Aisance relationnelle
• Réactivité
• Capacité de négociation
  
  

CONDITIONS D'EXERCICE

 

cadre d’emploi des ingénieurs ou attachés territoriaux

 

Lieu de travail : 10 Rue Hébert, 38000 GRENOBLE

Temps de travail : règlement du SMMAG 
Rémunération : GF SA2 grille statutaire du grade + prime (RIFSEEP)
Avantages sociaux : PdME et forfait mobilités durables, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant, comité des œuvres sociales, CESU

CANDIDATER

Personnes reconnues travailleurs handicapés :
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Dépôt de candidature   SMTC190031A14740		Clôture des candidatures 11/10/2026		Date de jury 02/11/2027		Poste à pourvoir 01/04/2027

Référent.e recrutement : EMMANUELLE PORCHER : emmanuelle.porcher@grenoblealpesmetropole.fr
Responsable hiérarchique : PIERRE LANIER : pierre.lanier@smmag.fr

"Les candidatures doivent être effectuées exclusivement via le portail recrutement - Aucune candidature envoyée par mail ou courrier ne sera prise en compte"