Chargé de la réglementation et des autorisations d’urbanisme (F/H)

FINALITÉ DU POSTE

• Assurer la gestion technique et administrative des rubriques « assainissement », « eau potable », « DECI » et « protection de la ressource » des autorisations d’urbanisme (permis de construire, déclarations préalables …), et valider les projets d'assainissement et d’eau potable relatifs aux opérations d'urbanisme.
• Maîtriser les prescriptions techniques relatives à l’eau potable, à l'assainissement et à la gestion des eaux pluviales de l’ensemble des autorisations et documents d’urbanisme délivrés sur le territoire de Grenoble-Alpes Métropole.
• Permettre la délivrance, le suivi et le contrôle de la participation pour financement de l’assainissement collectif (PFAC).

ACTIVITÉS PRINCIPALES

Activité 1 : Instruction

• Rédiger les prescriptions techniques relatives à l’eau potable et à la gestion de l'assainissement des eaux usées et des eaux pluviales sur les autorisations d'urbanisme.
• Calculer le montant de la participation de financement de l’assainissement collectif lors de l’émission de l’avis et vérification des données figurant dans le permis de construire avant émission du titre de recette.
• Suivre l’émission de la participation de financement de l’assainissement collectif.
• Gestion des « contentieux » avec les pétitionnaires et les services d’urbanisme des communes de Grenoble-Alpes Métropole.
• Valider les projets d’eau et d’assainissement relatifs aux opérations d'urbanisme à l’aide des éléments fournis par les pétitionnaires et avec l’accompagnement technique des contrôleurs de travaux.
• Renseigner les usagers (y compris les maîtres d'œuvre), communes et DDT.

Activité 2 : Gestion des eaux pluviales

• Accompagner la rédaction et/ou faire vivre les documents permettant de communiquer sur les modalités de gestion des eaux pluviales.
• Communiquer auprès des différents intervenants sur les prescriptions définies par la collectivité.
• Rôle d’administrateur sur le logiciel Ypresia

VOS ATOUTS

CONNAISSANCES

• Statuts de la Fonction publique
• Contexte, valeurs et environnement territorial de la collectivité
• Bases en urbanisme
• Notions en eau potable, assainissement et eaux pluviales
• Prescriptions techniques liées à la mise en place des ouvrages d’eau potable et d’assainissement
• Outils bureautiques : Word, Excel, Outlook
• Outils d’instruction en urbanisme : Y-Assainissement
• Outils informatique métiers (SIG)

SAVOIR FAIRE

• Rédaction de tout type de documents à partir d’informations écrites ou orale
• Communication avec des interlocuteurs variés
• Réactivité et capacité d’anticipation
• Proposition de pistes d’amélioration dans un objectif d’efficacité
• Travail en équipe

SAVOIR ETRE

• Rigueur, organisation, méthode et pragmatisme
• Autonomie et esprit d’initiative
• Aisance relationnelle
• Pédagogie
• Capacité de reporting et sens de la communication
  
  

Statut : cadre d’emplois des techniciens territoriaux
Formation / Diplôme et qualifications nécessaires : BAC +2, formation technique dans le domaine des infrastructures réseaux ou équivalent – connaissances en eau et assainissement - Permis B indispensable
Expérience souhaitée : 5 ans sur poste similaire

CONDITIONS D'EXERCICE

Lieu de travail : unité basée au Bâtiment Vaujany (50 rue Jean Vaujany, 38100 GRENOBLE ) avec l’équipe Urbanisme repositionnée au bâtiment Le Président à La Tronche
Temps et horaires de travail : selon règlement métropolitain
Equipements : véhicule de service en heures ouvrées, téléphone portable de service, tablette, EPI et vêtements fournis et entretenus par la Métropole.
Logiciels métier : Ypresia (Suivi Urbanisme) – SIG - Phaseo outil de gestion facturation - outil de gestion DT/DICT
Avantages sociaux : PdME et forfait mobilités durables, participation mutuelle et prévoyance, titres restaurant, comité des œuvres sociales, CESU

CANDIDATER

Personnes reconnues travailleurs handicapés :
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.

Dépôt de candidature MA153B10043		Clôture des candidatures 04/01/2026		Date de jury JANVIER 2026		Poste à pourvoir dès que possible

Référent.e recrutement : THOMAS PARRA : thomas.parra@grenoblealpesmetropole.fr

Responsable hiérarchique : GUILLAUME BARD-SURDON : guillaume.bard-surdon@grenoblealpesmetropole.fr

"Les candidatures doivent être effectuées exclusivement via le portail recrutement - Aucune candidature envoyée par mail ou courrier ne sera prise en compte"